Intrebare:
Buna ziua eu nu am avut contract de munca in romania pana acum si ma intereseaza ce conditii ar trebui sa indeplinesc pentru a putea primi o pensie de stat. cat ar trebui cotizat? se poate cotiza retroactiv? cum se face calculul pensiei? multumesc
Buna ziua eu nu am avut contract de munca in romania pana acum si ma intereseaza ce conditii ar trebui sa indeplinesc pentru a putea primi o pensie de stat. cat ar trebui cotizat? se poate cotiza retroactiv? cum se face calculul pensiei? multumesc
Raspuns:
In conformitate cu prevederile legale in vigoare , in cazul dvs., stagiul minim de cotizare este de 15 ani.Referitor la completarea venitului asigurat, conform art.6, alin.(2) din Legea nr.263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, exista posibilitatea incheierii unui contract de asigurare sociala cu casa teritoriala de pensii din raza de domiciliu.Contractul de asigurare sociala se incheie in forma scrisa si produce efecte de la data inregistrarii acestuia la casa teritoriala de pensii. Plata contributiei de asigurari sociale datorate de asiguratii prevazuti la art. 6 alin. (2) se face lunar de catre acestia sau, in numele lor, de catre orice alta persoana (cu procura notariala), in contul casei teritoriale de pensii la care sunt asigurati. Plata contributiei de asigurari sociale, in cazul asiguratilor prevazuti la art. 6 alin. (2) se poate face si anticipat, pe o perioada de cel mult 12 luni a anului calendaristic. Cota de contributie este de 26,3% din venitul asigurat, dar nu mai putin decat suma reprezentand 35% din castigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurarilor sociale de stat si nici mai mult de cinci ori valoarea acestuia. Pentru anul 2015, castigul salarial mediu brut este 2415 lei. Venitul minim de asigurare este de 845 lei/luna, contributia lunara minima este de 222 lei. Potrivit prevederilor art. 94, art. 95 si art. 96 din Legea nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, punctajul lunar se calculeaza prin raportarea castigului salarial brut sau, dupa caz, a venitului lunar asigurat, care a constituit baza de calcul a contributiei de asigurari sociale, la castigul salarial mediu brut din luna respectiva, comunicat de Institutul National de Statistica. Numarul de puncte realizat in fiecare luna se insumeaza, iar prin impartirea la 12 rezulta punctajul anual al asiguratului in anul respectiv. Punctajul mediu anual realizat de asigurat se determina prin impartirea numarului de puncte rezultat din insumarea punctajelor anuale ale asiguratului la numarul de ani corespunzator stagiului complet de cotizare, prevazut de lege. Cuantumul pensiei se determina prin inmultirea punctajului mediu anual realizat de asigurat cu valoarea unui punct de pensie.
In conformitate cu prevederile legale in vigoare , in cazul dvs., stagiul minim de cotizare este de 15 ani.Referitor la completarea venitului asigurat, conform art.6, alin.(2) din Legea nr.263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, exista posibilitatea incheierii unui contract de asigurare sociala cu casa teritoriala de pensii din raza de domiciliu.Contractul de asigurare sociala se incheie in forma scrisa si produce efecte de la data inregistrarii acestuia la casa teritoriala de pensii. Plata contributiei de asigurari sociale datorate de asiguratii prevazuti la art. 6 alin. (2) se face lunar de catre acestia sau, in numele lor, de catre orice alta persoana (cu procura notariala), in contul casei teritoriale de pensii la care sunt asigurati. Plata contributiei de asigurari sociale, in cazul asiguratilor prevazuti la art. 6 alin. (2) se poate face si anticipat, pe o perioada de cel mult 12 luni a anului calendaristic. Cota de contributie este de 26,3% din venitul asigurat, dar nu mai putin decat suma reprezentand 35% din castigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurarilor sociale de stat si nici mai mult de cinci ori valoarea acestuia. Pentru anul 2015, castigul salarial mediu brut este 2415 lei. Venitul minim de asigurare este de 845 lei/luna, contributia lunara minima este de 222 lei. Potrivit prevederilor art. 94, art. 95 si art. 96 din Legea nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, punctajul lunar se calculeaza prin raportarea castigului salarial brut sau, dupa caz, a venitului lunar asigurat, care a constituit baza de calcul a contributiei de asigurari sociale, la castigul salarial mediu brut din luna respectiva, comunicat de Institutul National de Statistica. Numarul de puncte realizat in fiecare luna se insumeaza, iar prin impartirea la 12 rezulta punctajul anual al asiguratului in anul respectiv. Punctajul mediu anual realizat de asigurat se determina prin impartirea numarului de puncte rezultat din insumarea punctajelor anuale ale asiguratului la numarul de ani corespunzator stagiului complet de cotizare, prevazut de lege. Cuantumul pensiei se determina prin inmultirea punctajului mediu anual realizat de asigurat cu valoarea unui punct de pensie.